ООО «Гарант» в Хакасии уличили в нарушениях трудового законодательства

НИА-Хакасия Госинспекцией труда в РХ закончена внеплановая проверка в ООО «Гарант». Основным видом деятельности организации является управление эксплуатацией жилого фонда. Основанием для проверки послужило обращение работника.
Как рассказали в надзорном ведомстве, в соответствии с требованиями ст. 67 Трудового кодекса РФ, трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя. В ходе проверки выяснилось, что в трудовом договоре, а также в дополнительном соглашении, отсутствует подпись работника о получении экземпляра трудового договора.
Госинспекцией труда выдано работодателю предписание об устранении нарушений.
Рассматривается вопрос о привлечении виновных лиц к административной ответственности.